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1

公開征求意見（0.0 <ihyp@foxmail.com>）

1.希望杭州人社局可以對《國務院辦公廳關於進一步支持大學生創新創業的指導意見》（國辦發〔2021〕35號）文件，“（十）落實落細減稅降費政策”進一步明確，近日溫州市發布《溫州市人民政府辦公室關於進一步推進在溫高校大學生創新創業的意見》（溫政辦〔2022〕35號），其中第7條：落實創新創業減稅降費政策。畢業年度內高校畢業生(畢業年度為畢業當年1月1日至12月31日)從事個體經營的,自辦理個體工商戶登記當月起,在3年（36個月)內,按每戶每年14400元為限額,依次扣減其當年實際應繳納的增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。小規模納稅人發生增值稅應稅銷售行為，合計月銷售額未超過15萬元的，免征增值稅。創業投資企業采取股權投資方式投資於未上市的中小高新技術企業以及種子期、初創期科技型企業，符合相關條件的，可以按規定抵扣應納稅所得額。天使投資個人采取股權投資方式直接投資於初創期科技型企業，符合相關條件的，可以按規定抵扣應納稅所得額。
     2.希望可以補充“初次創辦養老、家政服務和現代農業企業的政策”，因為現行政策比較雜亂，希望杭州市出台的這一輪新政，可以將一些省級或其他部門的政策再次進一步進行明確，因為杭州市的企業可能比較注重本地出台的一些政策。
     3.希望可以增加“退役軍人創業的相關政策”。
     4.建議明確“大學生創業無償資助”不作為享受“大學生房租補貼”的前提。

采納

2

公開征求意見
     （藍刺蝟  <583954268@qq.com>）

看到杭州人社局發布的新的三年行動計劃征求意見稿，倍感親切也備受鼓舞，我是2009年開始在杭州創業的大學生代表，杭州創巢投資管理有限公司張敬偉，公司位於錢塘區下沙，主營業務是園區運營和天使投資，我們創辦了2家國家級眾創空間和1家杭州市創業陪跑空間，我主要是投資和孵化大學生創業項目，這13年，我從一名大學生創業者成為了一名創業者背後的創業者，也是杭州市大學生創業導師，我們組織了100多場大學生創業相關的活動和交流，也進高校做了上百次的創業分享。
     從我工作的經曆來看，在這次的3年行動計劃已經考慮的非常具體，政策非常全麵，這裏有兩點建議：
     1、是否可以鼓勵社會資本及國有資本創建大學生公寓驛站，對於來杭就業的大學生群體予以7-30天的免費住宿，對來杭或留杭的大學生創業者提供1-6個月的免費住宿，具體的標準可以根據項目的營收、稅收、社保人數、科技創新成果等方麵進行製定，這在全國城市裏是一個創新，也是吸引大學生來杭留杭的重要舉措
     2、是否可以鼓勵民間資本建立更多的創業陪跑基金，從2009年杭州開始實施大學生創業扶持計劃以來，無數的大學生創業者受益，有很多項目也是在政策的扶持下是成長起來的，我也是政策的受益者，這其中有不少的創業者現在小有成績，也會懷著感恩的心態來回饋社會，很多早幾年的創業者也提出是否有渠道可以幫助更多的創業者，希望讓杭州優秀的創業風氣持續傳承下去，形成杭州獨有的創業幫扶特色。
     以上是我兩點建議。感恩！
     此致！創巢投資張敬偉  18758189000

采納

3

公開征求意見（可樂 <1725210725@qq.com>）

尊敬的領導您好:我是一名大專畢業生。來杭一年半。針對大學生補貼政策我希望能夠針對我們這些專科生出一些補貼政策。因為我身邊很多朋友我們都是同樣的學曆。我們都是從遙遠的家鄉來到杭州，隻希望有更多的機會發展自己，提高自己成長。房租隻能全款付。對於我們來說生活壓力有點大。我們同時也希望能有越來越多和我們一樣的畢業生，來到杭州發展並一起享受這個政策，為大家的生活減輕一些負擔。希望補貼每個月金額在600左右，已經能為我們提供不少的幫助。如果房租不能擁有優惠政策，希望其他方麵能有一些補貼。最好生活方麵等。
     非常感謝您百忙之中抽出時間查看我的建議郵件。望采納。

不采納

2021年10月，杭州市應屆畢業生生活補貼政策進行了調整，補貼標準為本科1萬、碩士3萬、博士10萬元，參保滿6個月發放50%、滿 12個月再發50%。專科畢業生畢業一年內來杭就業創業、參保1個月以上並提出申請的，可享受大學生青荷禮包，包含公交地鐵定向定額券、文化旅遊年卡、公園年卡，青荷禮包政策谘詢電0571-96225。

4

公開征求意見
     （王誌文<18365461339@163.com>）

尊敬的領導您好:
     我是一名入職浙江省中醫院的大學畢業生，我對省級單位不能領取大學生畢業補貼十分疑惑。
     1.我們醫院坐落於杭州，服務人群以杭州及周邊地區人群為主，所以相當於是為杭州服務的。
     2.因為用工形式的問題，我們單元很多人都是將社保繳納在杭州的，所以為何我們不能算杭州的就業大學生。
     3.以相同學曆，同樣三甲醫院，我們省級單位的福利待遇都不如杭州市級醫院，我們省級醫院的員工都是特別羨慕市級醫院的待遇，希望杭州市人才引進計劃能關注一下我們這群畢業生。

不采納

杭州市應屆畢業生生活補貼政策是依據杭州經濟社會發展和現行財稅管理體製、行政管理體製實際出台的地方性人才激勵扶持政策。省屬單位人才補貼，我們將適時向省相關職能部門反映。

5

公開征求意見
     (Ning Wo
     <835144648@qq.com>)

您好，建議增加碩士研究生的生活補貼，謝謝

不采納

2021年10月，杭州市應屆畢業生生活補貼政策進行了調整，補貼標準為本科1萬、碩士3萬、博士10萬元，參保滿6個月發放50%、滿 12個月再發50%。下一步將根據政策實施情況和我市人才隊伍建設情況作進一步研判、分析、完善。

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公開征求意見
     (那陣風吹過 <1059352727@qq.com>)

其中有一條《對來杭工作符合條件的全球本科及以上學曆應屆畢業生（含畢業5年內的回國留學人員、外國人才）發放生活補貼》，為什麼國外的能五年？國內的必須得應屆生還有社保要求？這是瞧不起自己人？

不采納

對海外人才申領生活補貼的時限，主要考慮了兩點：一是為了吸引海外人才來杭且留在杭州工作。二是由於部分國家高校的正式學位證書發放時間晚於畢業時間，留學生還需獲得教育部留服中心學曆學位認證報告書，導致很多學生無法及時申請。綜合考慮以上因素，確定了海外人才的申領時限。